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岗位安全规范

场景:
您是不是想找: 安全生产规范 设备安全操作规范 用电安全规范 消防安全制度规范 临时用电安全规范 钢丝绳使用安全规范 测绘作业人员安全规范 临时用电安全技术规范 高空作业安全规范 在用电梯安全评估规范
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汽修三类维修的安全生产制度,内容包含如下几方面:1、安全生产责任制(落实岗位责任制)
2、安全例会制度;3、安全生产费用提取和使用管理制度:4、设施设备管理制度;5、从业人员管理制度(含招聘、考核);6、安全生产教育学习及培训制度;7、安全生产隐患排查治理制度(日周月隐患排查制度);8、安全事故统计、分析上报制度;9、安全生产奖惩制度;10、职业安全生产健康制度;11、安全生产岗位操作规范(各类工种及设备操作规程);12、突发事件、重特大事故处置预案;13、配件管理制度;14、机动车维修服务质量承若
汽修三类维修的安全生产制度,内容包含如下几方面:1、安全生产责任制(落实岗位责任制) 2、安全例会制度;3、安全生产费用提取和使用管理制度:4、设施设备管理制度;5、从业人员管理制度(含招聘、考核);6、安全生产教育学习及培训制度;7、安全生产隐患排查治理制度(日周月隐患排查制度);8、安全事故统计、分析上报制度;9、安全生产奖惩制度;10、职业安全生产健康制度;11、安全生产岗位操作规范(各类工种及设备操作规程);12、突发事件、重特大事故处置预案;13、配件管理制度;14、机动车维修服务质量承若
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仓储部安全操作规程,仓库各岗位、各工作点的作业规范
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危险化学品采购员岗位安全操作规程与危险化学品销售员安全规范
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述职述德述廉述法述学报告。撰写个人“五述”报告。主要包括:①思想武装和能力建设方面(包括学习宣传贯彻党的二十大精神、政治理论学习、参加组织生活、拥护“两个确立”,做到“两个维护”,贯彻县委、本级党委(党组)决策部署等情况;提升业务本领、增强法治观念、参加教育培训等情况);②履职情况(主要包含履行本职岗位、在中心工作中发挥作用两方面情况,包括履行党建、意识形态、安全生产、保密等各方面责任制职责的情况,科级干部婚丧活动的表现情况,主要领导干部履行精文简会和规范督查检查考核的情况,相关科级干部履行法治建设
述职述德述廉述法述学报告。撰写个人“五述”报告。主要包括:①思想武装和能力建设方面(包括学习宣传贯彻党的二十大精神、政治理论学习、参加组织生活、拥护“两个确立”,做到“两个维护”,贯彻县委、本级党委(党组)决策部署等情况;提升业务本领、增强法治观念、参加教育培训等情况);②履职情况(主要包含履行本职岗位、在中心工作中发挥作用两方面情况,包括履行党建、意识形态、安全生产、保密等各方面责任制职责的情况,科级干部婚丧活动的表现情况,主要领导干部履行精文简会和规范督查检查考核的情况,相关科级干部履行法治建设
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组织机构、各岗位职责、服务人员考核制度及标准、服务人员安全文明规范、培训方案等内容进行评审,机构设置完善,专业人员责任清晰分工明确,有详细可行的考核标准及培训方案
组织机构、各岗位职责、服务人员考核制度及标准、服务人员安全文明规范、培训方案等内容进行评审,机构设置完善,专业人员责任清晰分工明确,有详细可行的考核标准及培训方案
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汽修三类维修的安全生产制度,内容包含如下几方面:1、安全生产责任制(落实岗位责任制)2、安全例会制度;3、安全生产费用提取和使用管理制度:4、设施设备管理制度;5、从业人员管理制度(含招聘、考核);6、安全生产教育学习及培训制度;7、安全生产隐患排查治理制度(日周月隐患排查制度);8、安全事故统计、分析上报制度;9、安全生产奖惩制度;10、职业安全生产健康制度;11、安全生产岗位操作规范(各类工种及设备操作规程);12、突发事件、重特大事故处置预案;13、配件管理制度;14、机动车维修服务质量承若
汽修三类维修的安全生产制度,内容包含如下几方面:1、安全生产责任制(落实岗位责任制)2、安全例会制度;3、安全生产费用提取和使用管理制度:4、设施设备管理制度;5、从业人员管理制度(含招聘、考核);6、安全生产教育学习及培训制度;7、安全生产隐患排查治理制度(日周月隐患排查制度);8、安全事故统计、分析上报制度;9、安全生产奖惩制度;10、职业安全生产健康制度;11、安全生产岗位操作规范(各类工种及设备操作规程);12、突发事件、重特大事故处置预案;13、配件管理制度;14、机动车维修服务质量承若
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电焊气焊作业岗位安全操作规程及危险源辨识规范
电焊气焊作业岗位安全操作规程及危险源辨识规范
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汽修三类维修的安全生产制度,内容包含如下几方面:1、安全生产责任制(落实岗位责任制)
2、安全例会制度;3、安全生产费用提取和使用管理制度:4、设施设备管理制度;5、从业人员管理制度(含招聘、考核);6、安全生产教育学习及培训制度;7、安全生产隐患排查治理制度(日周月隐患排查制度);8、安全事故统计、分析上报制度;9、安全生产奖惩制度;10、职业安全生产健康制度;11、安全生产岗位操作规范(各类工种及设备操作规程);12、突发事件、重特大事故处置预案;13、配件管理制度;14、机动车维修服务质量
汽修三类维修的安全生产制度,内容包含如下几方面:1、安全生产责任制(落实岗位责任制) 2、安全例会制度;3、安全生产费用提取和使用管理制度:4、设施设备管理制度;5、从业人员管理制度(含招聘、考核);6、安全生产教育学习及培训制度;7、安全生产隐患排查治理制度(日周月隐患排查制度);8、安全事故统计、分析上报制度;9、安全生产奖惩制度;10、职业安全生产健康制度;11、安全生产岗位操作规范(各类工种及设备操作规程);12、突发事件、重特大事故处置预案;13、配件管理制度;14、机动车维修服务质量
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五金冲压加工厂安全操作流程安全操作规程岗位作业指导书标准作业规范
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下料机安全操作规程安全操作规程岗位作业指导书标准作业规范_...
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吊车工操作规程安全操作规程岗位作业指导书标准作业规范
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岗位:公司行政部负责人的年度总结与年度计划
年度总结:(一)制度管理
1、管理制度的规范检查落实。
2、员工培训教育。
(二)安全工作
(三)行政工作
1、行政服务:食堂满意度、车辆管理、宿舍管理、安保工作。
2、日常事务:OA办公系统、仓库软件的办公用品管理、公共设施维护。
3、施工管理工作
4、外事工作
不足:不能做到尽善尽美。在细节方面需改进完善
2、抓制度落实不够
3、后勤服务工作任重道远
4、档案管理不够规范档案借阅管理,确保档案的安全性和保密性。
5、工程施工管理需要专业的人做专业的事。
6
岗位:公司行政部负责人的年度总结与年度计划 年度总结:(一)制度管理 1、管理制度的规范检查落实。 2、员工培训教育。 (二)安全工作 (三)行政工作 1、行政服务:食堂满意度、车辆管理、宿舍管理、安保工作。 2、日常事务:OA办公系统、仓库软件的办公用品管理、公共设施维护。 3、施工管理工作 4、外事工作 不足:不能做到尽善尽美。在细节方面需改进完善 2、抓制度落实不够 3、后勤服务工作任重道远 4、档案管理不够规范档案借阅管理,确保档案的安全性和保密性。 5、工程施工管理需要专业的人做专业的事。 6
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卷绕机操作规程安全操作规程岗位作业指导书标准作业规范
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旅游景区船舶安全操作规范及各岗位职责
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2024年储运部保管员岗位绩效考核表
考核项目	评价类别	绩效指标	指标说明(定义、范围)	评分规则(计算方法、计分标准)	目标值	实际值	权重赋分分值	考核得分	备注说明
关键绩效指标
(KPI)	量化指标1入库时对物品的检查和验收是否符合要求;
物品归档、标识和整理的准确性和规范性
货物出入库时的操作准确性


成品入库的准确性和及时性
工作纪律的遵守和安全安保措施的执行情况,仓库的安全管理和风险防控能力
									
关键行为指标(KBI)	重点任务1.工作
2024年储运部保管员岗位绩效考核表 考核项目 评价类别 绩效指标 指标说明(定义、范围) 评分规则(计算方法、计分标准) 目标值 实际值 权重赋分分值 考核得分 备注说明 关键绩效指标 (KPI) 量化指标1入库时对物品的检查和验收是否符合要求; 物品归档、标识和整理的准确性和规范性 货物出入库时的操作准确性 成品入库的准确性和及时性 工作纪律的遵守和安全安保措施的执行情况,仓库的安全管理和风险防控能力 关键行为指标(KBI) 重点任务1.工作
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厨房压面机安全操作规程安全操作规程岗位作业指导书标准作业规范...
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汽车租赁公司安全生产管理制度。
含有单个安全生产制度的基本构建
(一)要有明确的主语,是那个部门或者岗位要干什么或者怎么干;
(二)什么目的;
(三)什么要求(标准);
(四)适用范围;
(五)什么的流程;
(六)怎么监督落实。
含有安全生产制度的基本要求
(一)符合法律规范和相关文件的要求;
(二)和企业实际相符,具有操作性,得到有效落实(不是放在抽屉里)
(三)制度之间不能冲突(设置的部门名称和岗他在不同制度中不一致,和组织架构图的名字不一致);
(四)制度规定的内容有对应的台帐支撑;
汽车租赁公司安全生产管理制度。 含有单个安全生产制度的基本构建 (一)要有明确的主语,是那个部门或者岗位要干什么或者怎么干; (二)什么目的; (三)什么要求(标准); (四)适用范围; (五)什么的流程; (六)怎么监督落实。 含有安全生产制度的基本要求 (一)符合法律规范和相关文件的要求; (二)和企业实际相符,具有操作性,得到有效落实(不是放在抽屉里) (三)制度之间不能冲突(设置的部门名称和岗他在不同制度中不一致,和组织架构图的名字不一致); (四)制度规定的内容有对应的台帐支撑;
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剪叉式高空作业平台安全使用规范安全操作规程岗位作业指导书标准作...
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卷圆机安全操作规程安全操作规程岗位作业指导书标准作业规范_...
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道路旅客运输企业安全生产责任制规范范文一、主要负责人的安全生产责任、目标及考核标准;二、车队的安全生产责任、目标及考核标准;三、车队队长的安全生产责任、目标及考核标准;四、岗位从业人员的安全生产责任、目标及考核标准
道路旅客运输企业安全生产责任制规范范文一、主要负责人的安全生产责任、目标及考核标准;二、车队的安全生产责任、目标及考核标准;三、车队队长的安全生产责任、目标及考核标准;四、岗位从业人员的安全生产责任、目标及考核标准
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1.2.1车间主任是本装置的第一负责人,对本装置的工艺、生产、安全、环保、质量、技术等全面负责。
1.2.2车间副主任负责协助车间主任对本岗位的工艺、生产、安全、环保、质量、技术等负责,在主任不在时履行车间主任职责。
1.2.3运行班长在车间领导的领导下开展工作,综合协调各岗位工作安排,对本运行班的安全生产全面负责。
1.2.4中控操作工负责中控DCS工艺指标的调整。
1.2.5硝化操作工负责现场工艺调整及异常处理,负责现场巡检并及时处理异常情况。帮我根据国家操作规程规范文件整理以上文档
1.2.1车间主任是本装置的第一负责人,对本装置的工艺、生产、安全、环保、质量、技术等全面负责。 1.2.2车间副主任负责协助车间主任对本岗位的工艺、生产、安全、环保、质量、技术等负责,在主任不在时履行车间主任职责。 1.2.3运行班长在车间领导的领导下开展工作,综合协调各岗位工作安排,对本运行班的安全生产全面负责。 1.2.4中控操作工负责中控DCS工艺指标的调整。 1.2.5硝化操作工负责现场工艺调整及异常处理,负责现场巡检并及时处理异常情况。帮我根据国家操作规程规范文件整理以上文档
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1.道路旅客运输企业安全管理规范安全生产责任制2.道路旅客运输企业安全管理规范主要负责人的安全生产责任、目标及考核标准范文。3.道路旅客运输企业安全管理规范车队和车队队长的安全生产责任、目标及考核标准。4.道路旅客运输企业安全管理规范岗位从业人员的安全生产责任、目标及考核标准
1.道路旅客运输企业安全管理规范安全生产责任制2.道路旅客运输企业安全管理规范主要负责人的安全生产责任、目标及考核标准范文。3.道路旅客运输企业安全管理规范车队和车队队长的安全生产责任、目标及考核标准。4.道路旅客运输企业安全管理规范岗位从业人员的安全生产责任、目标及考核标准
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《消防员岗位安全行为规范5篇》
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双辊破碎机安全技术操作规程安全操作规程岗位作业指导书标准作业规范
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汽车站安全内勤安全生产岗位责任规范(标准版)
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厨房洗碗机安全操作规程安全操作规程岗位作业指导书标准作业规范...
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冻干车间轧盖岗位安全规范与冻库防疫卫生制度-
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...安全操作规程岗位作业指导书标准作业规范
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售后前台主管安全生产岗位责任标准规范
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汽车站客运调度员安全生产岗位责任规范(标准版)
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压铸机工安全操作规程安全操作规程岗位作业指导书标准作业规范_...
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工厂岗位安全规范
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X荧光分析仪安全操作规程安全操作规程岗位作业指导书标准作业规范...
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集控岗位职业健康安全规程与集控巡检员岗位规范
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结合“敬畏规章、敬畏安全”专题教育活动,认真学习近期全路典型安全事故教训,组织干部职工开展自查反思发生的违章违纪行为,本着对自身、对家庭、对单位负责的态度,从严治理作业违章违纪行为,教育引导干部职工严格执行各项规章制度,落实岗位作业标准,规范作业行为,从源头控制违章违纪行为给个人、家庭和单位造成的影响和损失,进一步巩固段违章违纪专项整治行动成果,树牢“安全第一”思想,坚决守住安全红线底线,实现杜绝发生“两违”行为影响行车、人身、设备安全的目标。
结合“敬畏规章、敬畏安全”专题教育活动,认真学习近期全路典型安全事故教训,组织干部职工开展自查反思发生的违章违纪行为,本着对自身、对家庭、对单位负责的态度,从严治理作业违章违纪行为,教育引导干部职工严格执行各项规章制度,落实岗位作业标准,规范作业行为,从源头控制违章违纪行为给个人、家庭和单位造成的影响和损失,进一步巩固段违章违纪专项整治行动成果,树牢“安全第一”思想,坚决守住安全红线底线,实现杜绝发生“两违”行为影响行车、人身、设备安全的目标。
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练兵比武强素质淬火砺剑铸铁军
仪征市应急管理综合行政执法大队
为进一步加强仪征市应急管理安全生产工作,不断提高应急管理执法人员综合素质能力,深化我市应急管理综合行政执法规范化、标准化建设成果,建成一支政治过硬、作风过硬、业务过硬的应急管理综合行政执法队伍,仪征市应急管理局组织开展了执法队伍队列训练。
一、在“练”中提高重视
在1月份,局党委就制定队列训练科目方案,邀请市消防大队的人员为应急管理的19位年轻干部进行队列训练,并逐一考核。此次,为参加扬州市的岗位练兵,我局又邀请市武警中队的人员担任教官,利用
练兵比武强素质淬火砺剑铸铁军 仪征市应急管理综合行政执法大队 为进一步加强仪征市应急管理安全生产工作,不断提高应急管理执法人员综合素质能力,深化我市应急管理综合行政执法规范化、标准化建设成果,建成一支政治过硬、作风过硬、业务过硬的应急管理综合行政执法队伍,仪征市应急管理局组织开展了执法队伍队列训练。 一、在“练”中提高重视 在1月份,局党委就制定队列训练科目方案,邀请市消防大队的人员为应急管理的19位年轻干部进行队列训练,并逐一考核。此次,为参加扬州市的岗位练兵,我局又邀请市武警中队的人员担任教官,利用
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目的:明确专职安全管理人员的岗位细则,规范专职安全人员的任职资格,提高安全管理人员的职业能力,加强了安全会议的针对性,提高了安全会议的有效性。
目的:明确专职安全管理人员的岗位细则,规范专职安全人员的任职资格,提高安全管理人员的职业能力,加强了安全会议的针对性,提高了安全会议的有效性。
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1、2024年5月31日内完成安全员任命通知并完善工作职责;
2、针对专职安全员资质证书计划,2024年6月1日组织学习,2024年9月报名考试,2024年12月31日前完成证书考取;
3、自2024年5月对安全隐患、安全工作落实情况、运输风险警示等工作召开针对性安全会议,并加强安全隐患的排查及整改,责任到人,限期整改。并每次会议前对上次安全隐患整改工作给与评价并与当月绩效结合,每次会议纪要存档。
目的:明确专职安全管理人员的岗位细则,规范专职安全人员的任职资格,提高安全管理人员的职业能力,加强了安全会议
1、2024年5月31日内完成安全员任命通知并完善工作职责; 2、针对专职安全员资质证书计划,2024年6月1日组织学习,2024年9月报名考试,2024年12月31日前完成证书考取; 3、自2024年5月对安全隐患、安全工作落实情况、运输风险警示等工作召开针对性安全会议,并加强安全隐患的排查及整改,责任到人,限期整改。并每次会议前对上次安全隐患整改工作给与评价并与当月绩效结合,每次会议纪要存档。 目的:明确专职安全管理人员的岗位细则,规范专职安全人员的任职资格,提高安全管理人员的职业能力,加强了安全会议
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工程项目目需对该班组长进行承重支架、模板搭设、拆除作业安全要点,及班组长岗位安全责任等针对性安全交底和安全教育,提高班组作业规范意识。
工程项目目需对该班组长进行承重支架、模板搭设、拆除作业安全要点,及班组长岗位安全责任等针对性安全交底和安全教育,提高班组作业规范意识。
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汽车站GPS监控员安全生产岗位责任规范
汽车站GPS监控员安全生产岗位责任规范
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