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今年是集团"管理提升"年,如何积极贯彻落实国企三年改革深化提升行动要求,结合集团年度改革发展和工作会议精神,提升总部能力,规范企业治理决策,强化风险管控,优化整体管理能级、提升管理效能?具体围绕以下几个方面展开讨论: 1、对标先进企业,如何进一步加强上实集团总部能力建设,推动总部在管理理念、管理模式、管理流程、管理水平、管理效率等全方位的优化和提升? 2、如何进一步强化风险意识和底线思维,建立适应集团发展的风险管理和合规管理体系,为集团持续稳健发展提供坚强保障? 3、如何深刻吸取重大案件和风险事件教训,
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对标《新时代国有企业党的建设创新案例》《新时代国有企业思想政治工作创新案例选编》《基层党组织书记案例选编(国企版)》《新时代国有企业党的建设十六讲》《党支部工作解析》《党支部工作标准》《党支部工作实务》《新时代中国石油党建创新实践》中的理论基础、先进案例和工作标准,谈一谈本支部、本单位党建工作存在的不足、差距与短板。检视问题要具体到事到人,剖析原因要分清主观因素和客观因素,制定的改进措施要具体可行。
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对标先进找差距补短板心得体会5篇
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学习“全国优秀共产党员”心得体会:对标对表向先进看齐-
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按照集团机关党委《关于进一步加强机关能力作风建设的意见》工作要求,中心全体职工要按照习近平总书记关于增强领导干部“八项本领”、提升“七种能力”的要求,对照合格党员标准和国有企业好干部标准,对标先进企业,结合中心实际,深入查摆自身问题,重点抓好政治能力、业务能力、文字处理能力、办公软件运用能力等方面的建设,不断提升决断力、执行力、理解力、沟通力、创新力,着力发扬机关干部职工求真务实、创新作为、协同高效、清正廉洁的良好作风,推动机关政治建设、管理效能、服务质量、作风形象再上新台阶。
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对标先进找差距对照检查材料
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2021年全市“长三角地区高质量发展学习考察报告会”发言稿对标先进经...
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对标跟班先进找差距心得体会范文五篇
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7与先进企业、行业标准进行对标
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对标先进比学赶超个人心得5篇
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对标先进赶超跨越心得体会-
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幼儿园教师在学习李理同志对标先进,追赶超越心得体会-
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【心得体会】对标先进,提振信心——赴深圳宝安学习调研体会-
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2022年教师对标先进找差距心得体会5篇-
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对标先进找差距心得体会9篇(最新)-
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【参观XX公司对标先进学习心得体会(范文3篇)】-
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