医院利益冲突回避制度

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医院利益冲突回避制度

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医院利益冲突回避制度

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个人总结，考察工作按照德才兼备、以德为先的用人标准重点考察政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，同时对参加国家法定考试的诚信记录、银行个人征信记录、法院被执行人信息记录等各类诚信信息和践行社会主义核心价值观的情况进行延伸考察。

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大气版法官回避申请书

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写一篇个人检视材料，重点查摆4个方面问题:一是检视学习贯彻党的创新理论情况，看学了多少、学得怎样有什么收获和体会；二是检视党性修养提高情况，看自身在坚定理想信念、强化对党忠诚、弘扬优良传统、保持政治本色等方面还存在哪些差距和不足；三是检视联系服务群众情况，看为身边群众做了什么实事好事，还有哪些差距；四是检视发挥先锋模范作用情况，看是否立足岗位、履职尽责、真抓实干、担当作为，做到平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来。查摆问题要坚持实事求是，联系自身实际，把自己摆进去，不回避矛盾，防止空洞无物

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医院回避制度

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利益冲突回避制度

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