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临时劳动用工

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关于东辛庄政府财务手续不规范的整改报告,例如2021年1月付市场人员工资合计20.09万元,镇政府未与临时工签订劳动用工合同。(1)建立《东辛庄镇财务监督管理小组》,定期对镇财务各项事务进行监督管理。(2)制定政府与临时工劳动用工合同范本,及时签订用工合同。(3)副镇长王壮对原财政所长赵新同志进行了约谈。
关于东辛庄政府财务手续不规范的整改报告,例如2021年1月付市场人员工资合计20.09万元,镇政府未与临时工签订劳动用工合同。(1)建立《东辛庄镇财务监督管理小组》,定期对镇财务各项事务进行监督管理。(2)制定政府与临时工劳动用工合同范本,及时签订用工合同。(3)副镇长王壮对原财政所长赵新同志进行了约谈。
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通用版单位劳动用工管理规章制度(完整版)
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公司2024年定岗定编优化方案
为解决公司定岗定编运行存在突出矛盾、规范劳动用工管理,公司人力资源部向集团内部和周边大型石化国企对标学习,并广泛征集基层意见,依据国家及地方政策法规,按照与生产规模相匹配、满足装置安全平稳运行的原则,结合公司生产经营及用工实际情况,对公司定岗定编进行优化,特制定本方案,具体内容如下。
随着公司项目的建成投产以及生产经营管理的深入推进,我们持续开展了生产装置的技改技措和职能优化工作。在此过程中,2020年和2021年先后发布的定员编制方案经过2-3年的试运行,逐渐暴露出与实际
公司2024年定岗定编优化方案 为解决公司定岗定编运行存在突出矛盾、规范劳动用工管理,公司人力资源部向集团内部和周边大型石化国企对标学习,并广泛征集基层意见,依据国家及地方政策法规,按照与生产规模相匹配、满足装置安全平稳运行的原则,结合公司生产经营及用工实际情况,对公司定岗定编进行优化,特制定本方案,具体内容如下。 随着公司项目的建成投产以及生产经营管理的深入推进,我们持续开展了生产装置的技改技措和职能优化工作。在此过程中,2020年和2021年先后发布的定员编制方案经过2-3年的试运行,逐渐暴露出与实际
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关于企业防范劳动用工法律风险的15条建议【精编版】
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