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职务表

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专业技术职务聘任表(职称评定聘书模板)
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专业技术职务聘任表(2021年版)
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2017最新上海市专业技术职务聘任表
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专业技术职务聘任表(2017年版)
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专业技术职务聘任申请表
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职务分配表
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中级职称评定-专业技术职务任职资格评审表
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个人岗位廉政风险排查登记表


单位(盖章)	填表时间:2024年3月13日
姓名	骆荣敬	部门	生产经营部
		职务	资产管理岗
工作
职责	规范公司的存货、资产管理,监督资产的使用状况,做好固定资产实物管理工作,生产经营业务合同文件的编制、管理、签订及相关资料的收集、整理归档等。	风险
等级	高






个人
廉政
风险	风险点	风险内容	防控措施
	
岗位职责	对资产的管理及合同的编制出现疏忽,导致不必要的损失。	提高自身职业道德水平,加强岗位技能培训及相关文件的审核力度。
	制度机制	未严格按
个人岗位廉政风险排查登记表 单位(盖章) 填表时间:2024年3月13日 姓名 骆荣敬 部门 生产经营部 职务 资产管理岗 工作 职责 规范公司的存货、资产管理,监督资产的使用状况,做好固定资产实物管理工作,生产经营业务合同文件的编制、管理、签订及相关资料的收集、整理归档等。 风险 等级 高 个人 廉政 风险 风险点 风险内容 防控措施 岗位职责 对资产的管理及合同的编制出现疏忽,导致不必要的损失。 提高自身职业道德水平,加强岗位技能培训及相关文件的审核力度。 制度机制 未严格按
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个人职务意识形态风险排查和防控登记表
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绩效面谈表				
姓名	周玉祯	职务	综合管理岗	
考核周期	2023年1月1日至2023年12月31日	面谈时间	2024年3月23日	
绩效面谈内容(考核结果,考核期内优秀方面、存在不足及提升方向等)				
考核者	"被考核人考核期考核结果:
综合评价C级"			
	"被考核人考核期内工作表现优秀的方面:
工作踏实认真,能够及时按时完成各项工作。"			
	"被考核人考核期内表现不足的方面:
需加强沟通协同的精神,能够及时反馈车间工作。"			
被考核者	"考核期自评:
积极完成领导安排的各
绩效面谈表 姓名 周玉祯 职务 综合管理岗 考核周期 2023年1月1日至2023年12月31日 面谈时间 2024年3月23日 绩效面谈内容(考核结果,考核期内优秀方面、存在不足及提升方向等) 考核者 "被考核人考核期考核结果: 综合评价C级" "被考核人考核期内工作表现优秀的方面: 工作踏实认真,能够及时按时完成各项工作。" "被考核人考核期内表现不足的方面: 需加强沟通协同的精神,能够及时反馈车间工作。" 被考核者 "考核期自评: 积极完成领导安排的各
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