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责任制整体护理工作模式实施方案
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创新模式扎实推进“派出所主防”(治安整治)工作
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公司采取以销定产的生产模式,包括生产部、采购部、财务部、质量控制部等相关部门根据销售部门提供的产品年度销售预测做好设备产能和物料安全库存准备、采购预测、财务预算、检测计划等准备工作。生产部根据销售部每月提供的3个月滚动销售预测、库存情况及订单需求制定生产计划并下达生产指令,各车间根据生产指令组织生产。在整个生产环节中,生产部负责订单跟踪,负责资源协调并保障生产进度;生产车间按照cGMP、EHS规范及生产指令有效地组织生产;质量控制部负责原料、辅料、包装材料、中间产品和成品的质量控制;质量管理部负责物料和成
公司采取以销定产的生产模式,包括生产部、采购部、财务部、质量控制部等相关部门根据销售部门提供的产品年度销售预测做好设备产能和物料安全库存准备、采购预测、财务预算、检测计划等准备工作。生产部根据销售部每月提供的3个月滚动销售预测、库存情况及订单需求制定生产计划并下达生产指令,各车间根据生产指令组织生产。在整个生产环节中,生产部负责订单跟踪,负责资源协调并保障生产进度;生产车间按照cGMP、EHS规范及生产指令有效地组织生产;质量控制部负责原料、辅料、包装材料、中间产品和成品的质量控制;质量管理部负责物料和成
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小区物业管理消防职责和工作模式
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财务负责人述职述廉报告,1、完善财务管理。开展全面预算管理模式,严格控制成本费用;落实责任,统一收入、成本费用的核算标准,对各部门、各版块开展全面全成本核算。严格按照同仁堂集团和医养公司的工作部署,通过自下而上汇总,加强沟通和协调,有条不紊地按时完成了2024年财务预算工作任务。
2、降低日常管理费用。以全成本核算为抓手,督导各部门/分馆树立降本增效意识,以管理手段实现效益的最大化。已通过NC费用报销模块实现了各部门的成本费用归口,并通过严格审核、利润考核等手段强化员工的成本意识,有效地实现了管
财务负责人述职述廉报告,1、完善财务管理。开展全面预算管理模式,严格控制成本费用;落实责任,统一收入、成本费用的核算标准,对各部门、各版块开展全面全成本核算。严格按照同仁堂集团和医养公司的工作部署,通过自下而上汇总,加强沟通和协调,有条不紊地按时完成了2024年财务预算工作任务。 2、降低日常管理费用。以全成本核算为抓手,督导各部门/分馆树立降本增效意识,以管理手段实现效益的最大化。已通过NC费用报销模块实现了各部门的成本费用归口,并通过严格审核、利润考核等手段强化员工的成本意识,有效地实现了管
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今年是集团"管理提升"年,如何积极贯彻落实国企三年改革深化提升行动要求,结合集团年度改革发展和工作会议精神,提升总部能力,规范企业治理决策,强化风险管控,优化整体管理能级、提升管理效能?具体围绕以下几个方面展开讨论:
1、对标先进企业,如何进一步加强上实集团总部能力建设,推动总部在管理理念、管理模式、管理流程、管理水平、管理效率等全方位的优化和提升?
2、如何进一步强化风险意识和底线思维,建立适应集团发展的风险管理和合规管理体系,为集团持续稳健发展提供坚强保障?
3、如何深刻吸取重大案件和风险事件教训,
今年是集团"管理提升"年,如何积极贯彻落实国企三年改革深化提升行动要求,结合集团年度改革发展和工作会议精神,提升总部能力,规范企业治理决策,强化风险管控,优化整体管理能级、提升管理效能?具体围绕以下几个方面展开讨论: 1、对标先进企业,如何进一步加强上实集团总部能力建设,推动总部在管理理念、管理模式、管理流程、管理水平、管理效率等全方位的优化和提升? 2、如何进一步强化风险意识和底线思维,建立适应集团发展的风险管理和合规管理体系,为集团持续稳健发展提供坚强保障? 3、如何深刻吸取重大案件和风险事件教训,
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持续做好慢性非传染性疾病防治工作。-是持续推进“三减三健”行动。以“万步有约”健走大赛为抓手,倡导健康体重、健康骨骼理念,开展体重监测和管理。进一步推进实施国民营养计划,开展营养食堂创建工作。做好慢病相关的卫生日防治宣传活动。二是推进慢性病综合防控示范区建设工作。新城区、阎良区、临潼区、长安区和周至县要创建省级慢性病综合防控示范区,未央区、莲湖区要全面做好国家级示范区复审准备。三是优化慢性病健康管理服务模式。发挥慢病防治中心作用,促进医防协同、医防融合。落实好慢病防治任务书内容,市心血管疾病、脑血管疾病、
持续做好慢性非传染性疾病防治工作。-是持续推进“三减三健”行动。以“万步有约”健走大赛为抓手,倡导健康体重、健康骨骼理念,开展体重监测和管理。进一步推进实施国民营养计划,开展营养食堂创建工作。做好慢病相关的卫生日防治宣传活动。二是推进慢性病综合防控示范区建设工作。新城区、阎良区、临潼区、长安区和周至县要创建省级慢性病综合防控示范区,未央区、莲湖区要全面做好国家级示范区复审准备。三是优化慢性病健康管理服务模式。发挥慢病防治中心作用,促进医防协同、医防融合。落实好慢病防治任务书内容,市心血管疾病、脑血管疾病、
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...厅关于全面开展“一站式”学生社区综合管理模式建设试点工作的通知...
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神经外科责任制整体护理工作模式实施方案-
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请为一名陪诊服务项目负责人商业模式总结,需要体现的主要工作内容为主要为线上线下一体化服务模式,前期更侧重于线下。
请为一名陪诊服务项目负责人商业模式总结,需要体现的主要工作内容为主要为线上线下一体化服务模式,前期更侧重于线下。
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提高青年拔尖教师在幼儿园建设中的作用发挥,青年教师是幼儿园的梯队建设的重要组成,在实际工作中,如何调动教师的积极性、促教师专业成长、发挥示范引领作用等方面,我园党组织班子开展了专题研究和工作部署,积极研究有效的培养模式和激励机制,制定了有针对性的队伍建设规划说“双培养”计划,成熟一批,发展一批,让优秀的青年教师发展为中共党员,。
提高青年拔尖教师在幼儿园建设中的作用发挥,青年教师是幼儿园的梯队建设的重要组成,在实际工作中,如何调动教师的积极性、促教师专业成长、发挥示范引领作用等方面,我园党组织班子开展了专题研究和工作部署,积极研究有效的培养模式和激励机制,制定了有针对性的队伍建设规划说“双培养”计划,成熟一批,发展一批,让优秀的青年教师发展为中共党员,。
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1.负责主动联络、开发、跟进大客户的业务,参与商务谈判合同签订。
2.负责组内每天的电销任务指标分配及资源有效率。
3.带领组内人员完成项目拉链,同行业竟调。
4.对接各行业品牌方,调整商业模式,进行招商工作。
5.负责对接ToB项目服务运营工作,提供解决方案。
6.存量客户资源维护,定期拜访客户,及时了解、收集并反馈市场信息,降低客户流失率。
7.定期向客户催收应收账款,保证回款及时率
8.完成公司下达的任务要求。
1.负责主动联络、开发、跟进大客户的业务,参与商务谈判合同签订。 2.负责组内每天的电销任务指标分配及资源有效率。 3.带领组内人员完成项目拉链,同行业竟调。 4.对接各行业品牌方,调整商业模式,进行招商工作。 5.负责对接ToB项目服务运营工作,提供解决方案。 6.存量客户资源维护,定期拜访客户,及时了解、收集并反馈市场信息,降低客户流失率。 7.定期向客户催收应收账款,保证回款及时率 8.完成公司下达的任务要求。
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在街道和社区党组织的领导下,进一步提升商圈及周边小区基层党组织建设,深挖商圈及周边小区基层治理的重点与难题,充分动员和发展基层多元治理力量,包括商圈商企组织及职工、小区/园区物业、小区业委会、社区志愿者、新就业群体、居民代表等力量,建立多元参与党群议事协商平台和议事协商机制,推动多元力量探讨基层治理重点、难点解决办法,推动多方力量参与基层治理行动,探索“党建引领+多元参与”基层治理模式,形成以党组织“公转”带动多元力量“自转”的基层治理工作常态,打造商圈及周边小区党建引领、凝聚合力、开创融合的基层治理新格
在街道和社区党组织的领导下,进一步提升商圈及周边小区基层党组织建设,深挖商圈及周边小区基层治理的重点与难题,充分动员和发展基层多元治理力量,包括商圈商企组织及职工、小区/园区物业、小区业委会、社区志愿者、新就业群体、居民代表等力量,建立多元参与党群议事协商平台和议事协商机制,推动多元力量探讨基层治理重点、难点解决办法,推动多方力量参与基层治理行动,探索“党建引领+多元参与”基层治理模式,形成以党组织“公转”带动多元力量“自转”的基层治理工作常态,打造商圈及周边小区党建引领、凝聚合力、开创融合的基层治理新格
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把我写一篇“改善就医感受提升患者体验
工作亮点及典型案例”的文章,包含以下内容:(一)创新理念、服务向前,提升患者诊前体验。
(二)简化流程、创新模式,提升患者门诊体验。
(三)高效衔接、分区分级,提升患者急诊急救体验。
(四)巩固拓展、丰富内涵,提升患者住院体验。
(五)服务连续、医防协同,提升患者诊后体验。
(六)改善贯穿医疗服务全程的基础性、支撑性工作。
把我写一篇“改善就医感受提升患者体验 工作亮点及典型案例”的文章,包含以下内容:(一)创新理念、服务向前,提升患者诊前体验。 (二)简化流程、创新模式,提升患者门诊体验。 (三)高效衔接、分区分级,提升患者急诊急救体验。 (四)巩固拓展、丰富内涵,提升患者住院体验。 (五)服务连续、医防协同,提升患者诊后体验。 (六)改善贯穿医疗服务全程的基础性、支撑性工作。
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医防融合一站式服务工作制度

一、更好地满足居民群众就近就医需要,转变基层医疗卫生机构服务模式,促进基层首诊、分级诊疗就医格局的形成,构建科学合理的就医秩序。以家庭医生为主,护士、公卫(卫技)人员为支持的家庭医生团队为(村)居民提供签约式服务,即有需求的(村)居民在家庭医生团队中自主选择家庭医生,与镇卫生院及家庭医生签订《家庭医生签约式服务协议》,家庭医生为其家庭和个人提供健康管理。
二、家庭医生团队为签约(村)居民提供的服务项目,依据《国家基本公共卫生服务规范(2017年版)》和专业技术服务规范。
三、
医防融合一站式服务工作制度 一、更好地满足居民群众就近就医需要,转变基层医疗卫生机构服务模式,促进基层首诊、分级诊疗就医格局的形成,构建科学合理的就医秩序。以家庭医生为主,护士、公卫(卫技)人员为支持的家庭医生团队为(村)居民提供签约式服务,即有需求的(村)居民在家庭医生团队中自主选择家庭医生,与镇卫生院及家庭医生签订《家庭医生签约式服务协议》,家庭医生为其家庭和个人提供健康管理。 二、家庭医生团队为签约(村)居民提供的服务项目,依据《国家基本公共卫生服务规范(2017年版)》和专业技术服务规范。 三、
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烧伤整形外科医护一体化工作模式实施方案
烧伤整形外科医护一体化工作模式实施方案
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拟定构建跨部门、跨领域的项目协同运作模式。通过组建跨部门团队参与各行业项目,激励员工勇于突破原有业务范畴的局限,深入了解并掌握其他领域的知识与技能。既有助于提升员工全面素质,又可促进各部门间的沟通交流,进而提高公司整体运营效能。
其次,将设立内部岗位轮换制度。在员工自愿的基础上,安排员工在不同公司、不同岗位进行轮岗,让员工有机会体验不同的工作环境和职责,拓宽职业视野。激发员工的工作热情和创新精神,也能为公司培养更多具备全面能力的复合型人才。
拟定构建跨部门、跨领域的项目协同运作模式。通过组建跨部门团队参与各行业项目,激励员工勇于突破原有业务范畴的局限,深入了解并掌握其他领域的知识与技能。既有助于提升员工全面素质,又可促进各部门间的沟通交流,进而提高公司整体运营效能。 其次,将设立内部岗位轮换制度。在员工自愿的基础上,安排员工在不同公司、不同岗位进行轮岗,让员工有机会体验不同的工作环境和职责,拓宽职业视野。激发员工的工作热情和创新精神,也能为公司培养更多具备全面能力的复合型人才。
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四、2024年下半年工作计划
1、深化国企改革工作:根据国有企业改革重组实施方案的指导原则,我们将全面推进集团化财务管理模式,精心梳理各子公司的审批权限流程、人员分工等细节,确保改革工作有序、高效地进行。
2、全力支持公司资产注入与评级提升工作:我们将积极主动地配合公司资产注入计划,并致力于推动AA评级工作的顺利进行,以提升公司的整体竞争力和融资能力。
3、积极助推公司科技创新债券发行:我们将紧密配合公司的科技创新公司债券发行工作,通过精心组织和周密安排,确保债券发行成功,为公司发展注入新的活力。
4、跟
四、2024年下半年工作计划 1、深化国企改革工作:根据国有企业改革重组实施方案的指导原则,我们将全面推进集团化财务管理模式,精心梳理各子公司的审批权限流程、人员分工等细节,确保改革工作有序、高效地进行。 2、全力支持公司资产注入与评级提升工作:我们将积极主动地配合公司资产注入计划,并致力于推动AA评级工作的顺利进行,以提升公司的整体竞争力和融资能力。 3、积极助推公司科技创新债券发行:我们将紧密配合公司的科技创新公司债券发行工作,通过精心组织和周密安排,确保债券发行成功,为公司发展注入新的活力。 4、跟
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责任制整体护理工作模式实施方案
责任制整体护理工作模式实施方案
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《上海市进一步改善护理服务行动计划(2023-2025)》(护卫医〔2023〕50号)相关文件要求、深化拓展“优质护理服务示范工程”活动的工作内涵、总结以“病人为中心”的整体护理工作模式、制订2024年整体护理实施方案。
《上海市进一步改善护理服务行动计划(2023-2025)》(护卫医〔2023〕50号)相关文件要求、深化拓展“优质护理服务示范工程”活动的工作内涵、总结以“病人为中心”的整体护理工作模式、制订2024年整体护理实施方案。
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商业秘密保护示范企业创建申报书1.项目主要内容和预期目标摘要2.项目的方案知识产权管理运行模式,开展项目建设的人员、经费、场地、信息化建设、支撑机构情况等。3.项目内容及申报理由(包括项目实施的重要意义,实施背景和工作目标,项目具体内容、主要措施和具体实施方式,项目实施后对区域经济社会发展的预期作用等内容。4.项目实施后的预期目标、成果和具体可考核指标,预期对区域发展的经济效益、社会效益、生态效益和可持续影响作用等内容。)5.项目实施计划
商业秘密保护示范企业创建申报书1.项目主要内容和预期目标摘要2.项目的方案知识产权管理运行模式,开展项目建设的人员、经费、场地、信息化建设、支撑机构情况等。3.项目内容及申报理由(包括项目实施的重要意义,实施背景和工作目标,项目具体内容、主要措施和具体实施方式,项目实施后对区域经济社会发展的预期作用等内容。4.项目实施后的预期目标、成果和具体可考核指标,预期对区域发展的经济效益、社会效益、生态效益和可持续影响作用等内容。)5.项目实施计划
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1、人员教育培训方面加强一线生产员工的安全生产意识及自我保护能力,本季度组织员工采取了周期性和灵活性的安全教育培训模式,每日开工前进行班组会议,定期周五举行全员参与的安全会议以加深对安全的理解和提升对安全的意识。同时,也在日常工作中不定期地开展各种形式的有针对性的安全培训班,提高每个人的安全意识和技能。本季度共开展全体一线员工各类安全教育培训共计12次并上传至安全信息平台系统。
2、特种设备管理方面针对2名涉及特种作用操作证过期人员进行了复训换证,做到了全员100%持证有效无过期。针对开机工、专职安全员明
1、人员教育培训方面加强一线生产员工的安全生产意识及自我保护能力,本季度组织员工采取了周期性和灵活性的安全教育培训模式,每日开工前进行班组会议,定期周五举行全员参与的安全会议以加深对安全的理解和提升对安全的意识。同时,也在日常工作中不定期地开展各种形式的有针对性的安全培训班,提高每个人的安全意识和技能。本季度共开展全体一线员工各类安全教育培训共计12次并上传至安全信息平台系统。 2、特种设备管理方面针对2名涉及特种作用操作证过期人员进行了复训换证,做到了全员100%持证有效无过期。针对开机工、专职安全员明
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简洁的食堂承包服务方案(方案有服务定位、目标管理、管理模式、工作计划、组织结构、人员构成表、服务人员与就餐人数配比比例等符合单位实际,切实可行。)
简洁的食堂承包服务方案(方案有服务定位、目标管理、管理模式、工作计划、组织结构、人员构成表、服务人员与就餐人数配比比例等符合单位实际,切实可行。)
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浅论高校就业指导工作的现状与就业指导模式的创新
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新时代反邪教工作与基层社会治理现代化,参考题目:如何做好“网格+反邪教”基层邪教治理模式初探,如何做好社区反邪教工作的实践与思考,如何开展反邪教警示教育宣讲工作的经验与建议,邪教治理融入基层党建工作的路径模式研究,“互联网+”下基层邪教治理面临的挑战与对策研究。6000字论文
新时代反邪教工作与基层社会治理现代化,参考题目:如何做好“网格+反邪教”基层邪教治理模式初探,如何做好社区反邪教工作的实践与思考,如何开展反邪教警示教育宣讲工作的经验与建议,邪教治理融入基层党建工作的路径模式研究,“互联网+”下基层邪教治理面临的挑战与对策研究。6000字论文
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审计论文范文:EPC模式下审计工作的重难点与解决方案
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关于学生安全工作四级网格化管理模式的探索与实践
关于学生安全工作四级网格化管理模式的探索与实践
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体育教研组学期工作总结:创新模式探索
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...多方参与的乡村治理“三治融合”新模式工作总结
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营运管理工作概要及模式目录商业综合体开业招商管理
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名师工作室成员工作计划:创新教育模式,打造人才培养新机制
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盘州市白果镇五一片区幼儿园巩固学生餐专项整治成果自查报告(模板)

一、基本情况
(本地学校数、学生餐供餐模式具体情况、占比情况等(具体到县)
二、自查情况
(对照重点任务逐条描述存在问题)
三、存在问题
(梳理存在问题,问题要具体)
四、整改情况
(具体分析问题原因,针对性制定整改方案)
五、下一步工作打算
盘州市白果镇五一片区幼儿园巩固学生餐专项整治成果自查报告(模板) 一、基本情况 (本地学校数、学生餐供餐模式具体情况、占比情况等(具体到县) 二、自查情况 (对照重点任务逐条描述存在问题) 三、存在问题 (梳理存在问题,问题要具体) 四、整改情况 (具体分析问题原因,针对性制定整改方案) 五、下一步工作打算
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新型劳模创新工作室运行模式及劳模培养机制研究
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2020年2物流公司工会“司机之家”工作总结服务功能和运营模式特色亮点
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工作报告之卓越绩效模式自评报告
工作报告之卓越绩效模式自评报告
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请为一名销售代表季度工作总结,需要体现的主要工作内容为一.前三大大客户分析报告1.现有市场,产品,价格,竞争对手分析2.2024年新产品,新市场分析3.采购策略分析4.如何为客户创造价值二.目标市场+目标客户1.1+2模式:一个新目标市场+2个新目标客户2.目标市场分析&目标客户分析(销售策略,产品策略)。注意你需要保证内容逻辑清晰,分条表述,有结构关系。
请为一名销售代表季度工作总结,需要体现的主要工作内容为一.前三大大客户分析报告1.现有市场,产品,价格,竞争对手分析2.2024年新产品,新市场分析3.采购策略分析4.如何为客户创造价值二.目标市场+目标客户1.1+2模式:一个新目标市场+2个新目标客户2.目标市场分析&目标客户分析(销售策略,产品策略)。注意你需要保证内容逻辑清晰,分条表述,有结构关系。
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请为一名人力资源部的人事助理实习总结总结,需要体现的主要工作内容为收集绩效数据,汇总、分析、呈批,反馈绩效考核结果。内容要求
实习报告是学生毕业实习的真实写照,要求如实报告自己实习的经历和收获。其主要内容包括:
1.实习单位的基本情况。
包括单位的历史、内部机构、人员组织、生产经营范围、业务运作模式、发展规划、经营和管理特色等。
2.实习内容的详细总结。
3.实习的收获和体会。
4.对实习单位经营管理方面的建议。
5.通过实习对学校教学工作的建议。
要求字数2500字以上
请为一名人力资源部的人事助理实习总结总结,需要体现的主要工作内容为收集绩效数据,汇总、分析、呈批,反馈绩效考核结果。内容要求 实习报告是学生毕业实习的真实写照,要求如实报告自己实习的经历和收获。其主要内容包括: 1.实习单位的基本情况。 包括单位的历史、内部机构、人员组织、生产经营范围、业务运作模式、发展规划、经营和管理特色等。 2.实习内容的详细总结。 3.实习的收获和体会。 4.对实习单位经营管理方面的建议。 5.通过实习对学校教学工作的建议。 要求字数2500字以上
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信息技术课程基于“翻转课堂+工作坊”的新型混合式教学模式研究
信息技术课程基于“翻转课堂+工作坊”的新型混合式教学模式研究
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小区物业管理职责与工作模式探讨
小区物业管理职责与工作模式探讨
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