督导员管理制度(考核鉴定考评专用)

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考评员管理制度

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考评员管理制度规定办法(鉴定、考核专用)

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督导员管理制度(考核鉴定考评专用)

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安全考评员管理制度

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1.消防安全教育、培训制度; 2.防火检查、巡查制度 3.安全疏散设施管理制度 4.消防设施、器材维护管理制度 5.微型消防站的建设及管理 6.火灾隐患整改制度 7.用火、用电安全管理制度 8.燃气和电气设备的检查和管理制度（含防雷、防静电） 9.消防（控制室）值班制度 10.消防安全工作考评和奖惩制度 11.专职和义务消防队的组织管理制度 12.易燃易爆危险物品和场所防火防爆

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1.消防安全教育、培训制度; 2.防火检查、巡查制度 3.安全疏散设施管理制度 4.消防设施、器材维护管理制度 5.微型消防站的建设及管理 6.火灾隐患整改制度 7.用火、用电安全管理制度 8.燃气和电气设备的检查和管理制度（含防雷、防静电） 9.消防（控制室）值班制度 10.消防安全工作考评和奖惩制度 11.专职和义务消防队的组织管理制度 12.易燃易爆危险物品和场所防火防爆

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青山沟镇卫生院建立安全生产考核评估管理制度，明确对安全生产目标完成情况、现场安全状况与标准化规范的落实情况、安全管理计划的实施情况进行测量评估考核实行日常评估和年终考核相结合的，并形成正式的评定报告将安全生产工作考核评估报告上报主管部门，并向各科室和从业人员通报将安全生产实施情况的考核评估结果，纳入科室、员工年度安全绩效考评

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会计师事务所应当建立实施统一的人员管理制度，制定统一的人员聘用、定级、晋升、业绩考核、薪酬、培训等方面的政策与程序并确保有效执行。会计师事务所的人员业绩考核、晋升和薪酬政策应当坚持以质量为导向，将质量因素作为人员考评、晋升和薪酬的重要因素。

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