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实习总结，工作岗位是：财务数据录入员，工作内容是：录入公司账单流水，打印合同和资料，帮员工设置打卡考勤并收集考勤表，每月根据考勤表计算员工工资: 0 0
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财贸学院民族生实习期间管理措施 1.每周在学习通打卡签到。 2.每周更新实习生信息表。 3.一个月两次腾讯视频会议（要求学生露脸），凡是没有参会的，没有露脸的会后私聊了解学生情况。 4.每天跟进校内实习生的晚归不归。 5.每月一谈话（微信，电话都可以）。: 0 0
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关于持股比例超过40%的参股企业外派人员考勤与薪酬管理方案一、前言针对公司持有的持股比例超过40%的参股企业，为加强对其运营管理和业务协同的支持，公司决定派遣全职人员至参股企业工作。为确保外派人员管理的规范性和高效性，特制定以下考勤与薪酬管理方案。二、外派人员考勤管理考勤责任主体：外派人员的考勤管理工作由派驻企业负责，确保考勤记录真实、准确、完整。考勤方式：派驻企业应根据实际情况，采用合适的考勤方式，如打卡、签到等，确保考勤数据的可追溯性。考勤数据提交：派驻企业应于每月5日前，将上一个: 0 0
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