一、人事工作 1、招聘：100%完成本年度招聘指标，通过与需求部门紧密沟确保了招聘到的人员与用人需求的高度匹配，不仅提高了招聘通过率还为公司的业务发展提供了稳定的人才支持。本年度招聘本科学历及以上人员占比86%,较2022年同比上升32%。本年度离职率12.7%，同比2022年降低13.5%。 2、培训：内训新员工入职培训完成率达100%。外训：通过与领军人才学院签订培训合同并实施相关培训计划，不断提升公司组织管理能力与竞争力。 3、薪酬福利：通过优化薪酬福利体系，统一调薪节点，节省人工成本，优化率为7

11 1

立即下载 收藏

公司严格遵守劳动保障法律法规，履行守法诚信义务，规范劳动用工，维护劳动者合法权益，致力于构建了和谐稳定的劳动关系，营造了良好的干事创业氛围，连续12年获得江西省劳动保障守法诚信示范单位（A级）。一是全面实施劳动人事制度改革。公司制定并出台了《员工招聘管理办法（试行）》《员工离职管理工作细则》《江西国际公司劳动合同管理操作规程》，全面加强劳动关系管理的规范性，实现了公开招聘的比例达到100%，劳动合同签订率达到100%。二是全面加强劳动保障。三是规范劳务派遣人员管理。四是依法代扣代缴个人所得税。

7 1

立即下载 收藏

新生代员工高离职率的原因及对策分析

3 0

立即下载 收藏

如何才能降低试用期员工的离职率?

3 0

立即下载 收藏

新员工离职原因分析如何降低离职率

3 0

立即下载 收藏

前程无忧发布报告认为员工主动离职率上升_离职报告

0 0

立即下载 收藏

如何进行新员工培训-降低离职率

1 0

立即下载 收藏

关注员工离职成本,降低员工离职率-

0 0

立即下载 收藏

怎样降低员工离职率-

1 0

立即下载 收藏

员工离职率计算方式

1 0

立即下载 收藏

中国企业员工离职率调查报告-

0 0

立即下载 收藏

员工离职率的计算方法_幼儿读物_幼儿教育_教育专区-员工离职率的计...

0 0

立即下载 收藏

员工离职率计算方法

0 0

立即下载 收藏

员工离职率的正确计算公式

0 0

立即下载 收藏

员工离职率怎么算呢

0 0

立即下载 收藏

员工离职率怎么计算

1 0

立即下载 收藏

浅析员工离职率过高为企业带来的影响

0 0

立即下载 收藏

如何有效控制员工离职率

2 0

立即下载 收藏

降低新员工三天内的离职率的方案

0 0

立即下载 收藏

一、客户满意度对比上年度分析 二、员工离职率对比上年度分析 三、项目团队亮点事迹 四、不足问题总结分析 五、2024年重点工作计划

0 0

立即下载 收藏

在职员工维护降低离职率方案

1 0

立即下载 收藏

企业面临的人力资源管理方面存在的问题，如:员工离职率高、员工满意度低、员工培训积极性不高、员工招聘效率低等，任选一个主题进行研究。(要求：画出鱼骨图，分析产生此问题的原因，并提出可能的解决方案或措施写在鱼骨图下方)

0 0

立即下载 收藏

生产单位“员工离职率”考评办法

2 0

立即下载 收藏

企业公司年度员工离职率分析报告

1 0

立即下载 收藏

员工离职率分析报告

2 0

立即下载 收藏

2021离职与调薪调研报告:“90后”员工越多离职率越高

0 0

立即下载 收藏

前程无忧发布《2010中国企业员工离职率调查报告》

0 0

立即下载 收藏

中国企业员工离职率调查报告

0 0

立即下载 收藏

降低员工离职率培训心得

0 0

立即下载 收藏

员工离职率改善报告范文2篇

1 0

立即下载 收藏

几种员工离职率计算方法分析(1)

0 0

立即下载 收藏

企业员工离职率高的成因和对策分析

2 0

立即下载 收藏

《XXX生产员工离职率优化竞赛方案》-

0 0

立即下载 收藏

员工离职率的计算方式

0 0

立即下载 收藏

员工离职率的计算方法

0 0

立即下载 收藏

如何计算员工离职率

0 0

立即下载 收藏

新员工离职率的影响及对策

0 0

立即下载 收藏

2021年9月暴雷初期，湖北公司总人数2245人； 2022年1月湖北公司人数为1327人，较2021年9月减少918人，减员率40%； 2023年1月湖北公司人数为886人，较2021年9月减少1359人，减员率60%； 2023年1月湖北公司人数为680人，较2021年9月减少1565人，减员率70%； 前期减员优化过程中，一部分员工是找到更好的工作主动离职，而对于非自愿离职的员工主要采取和解的方式，与员工协商主动离职，以降低劳动用工风险，对于另一部分抗性比较大的员工发放停工留职通知书，以保障其最低生

1 0

立即下载 收藏

人力资源数据分析报告分析员工绩效和离职率提供人力资源管理建议_

1 0

立即下载 收藏

人力资源行业数据分析报告员工离职率和绩效评估分析

1 0

立即下载 收藏